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Das Netzwerk „WiR. Unternehmen Familie“ stellt sich vor

 

Warum ein Netzwerk für Unternehmen zum Thema Familie?

Vor dem Hintergrund der demographischen Entwicklung wird das Thema Familienfreundlichkeit für Unternehmen immer wichtiger, um sich im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte zu profilieren. Doch viele Unternehmen sind sich unsicher, welche Maßnahmen ein Unternehmen familienfreundlich machen oder mit welchem Aufwand diese verbunden sind.

Das Netzwerk dient dem Austausch von Best-Practice-Beispielen aus der Region. Dabei finden nicht nur Veranstaltungen statt, sondern es wurde eine lebendige Plattform für den Austausch von Erfahrungen und Lösungen geschaffen.

 

Die Ziele sind weiterhin

  • mehr Familienbewusstsein in der Arbeitswelt zum gegenseitigen Nutzen für Arbeitnehmer und Unternehmer zu schaffen.
  • die Mitarbeitersuche und -bindung für Unternehmen aus der Wirtschaftsregion Bamberg-Forchheim durch familienfreundliche Angebote zu erleichtern.
  • die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu einem herausragenden Standortfaktor in der Region Bamberg und Forchheim zu machen.

 

Wer macht mit?

Im Netzwerk beteiligen sich bislang über 40 interessierte Unternehmen und Institutionen der Wirtschaftsregion Bamberg-Forchheim.

Gesteuert wird das Netzwerk von einem Team bestehend aus Vertretern der Wirtschaftsförderungen Stadt und Landkreis Bamberg und Forchheim, des Familienbeirats der Stadt Bamberg, der WiR GmbH, den Industrie- und Handelsgremien, der Handwerkskammer und der Agentur für Arbeit.

 

Sie können dabei sein!

Wir laden Sie ein, im Netzwerk mitzuwirken!

Weitere Infos erhalten Sie unter www.netzwerk-unternehmen-familie.de

oder im direkten Kontakt.

Ihre Ansprechpartnerin zum Netzwerk:

Annette Herbst

Wirtschaftsregion Bamberg-Forchheim GmbH

Telefon: 0951 9649-145; Fax: 0951 9649-149; E-Mail: info(at)wir-bafo.de

 

 

Die Themenkreise

Innerhalb des Netzwerkes haben sich Themenkreise gebildet, an denen Sie mitwirken können:

Mitarbeiterberatung + Schulung von Führungskräften

Initiator: Heiner Neuner, Kath. Landvolkshochschule Feuerstein; Tel.: 09194 7393-0

 

Inhalte: Wie kann Schulung und Beratung von Führungskräften aussehen? Und welche geeigneten Schulungs- und Beratungsmöglichkeiten führen im weiteren Schritt zu familienfreundlichen Maßnahmen? Zur Beantwortung dieser Fragen ist es geplant, einen Leitfaden für Führungskräfte mit Beispielen von Unternehmen für Unternehmen aus der Region zur veröffentlichen, um erfolgreiche Konzepte weitergeben zu können.

 

 

Flexible Arbeitszeitmodelle + Elternzeitmanagement

Initiator: Manfred Seemann, Brose Fahrzeugteile GmbH & Co. KG; Tel. 09561 211358

 

Inhalte: Arbeitgebern sollen Denkansätze zur Umsetzung von flexiblen Arbeitszeiten gegeben werden. Mit einer Sammlung von Best-Practice-Beispielen aus der Region soll die breite Palette von passgenauen Lösungsmöglichkeiten aufgezeigt werden, auch aus dem Bereich Elternzeitmanagement.

 

 

Eltern mit Schulkind + Ferienbetreuung und Belegplätze in Kitas + Randzeit-Notfallbetreuung

Initiatorin: Ursula Schmidtke, DOCexpert GmbH; Tel. 0951 9335-200

 

Inhalte: Wie können die vorhandenen Betreuungsangebote für Klein- und Schulkinder transparenter gestaltet und sinnvoll erweitert/ ergänzt werden?

 

 

Ein Themenkreis "Väter im Betrieb" ist in Planung. Interessierte an diesem Thema sind herzlich willkommen.



Weitere Informationen zu aktuellen

Veranstaltungen erhalten Sie unter

www.netzwerk-unternehmen-familie.de

 

 

 

www.familienbewusste-personalpolitik.de/