Frauen bei Bosch

Bosch macht sich für Frauen stark. Wir wollen, dass immer mehr Frauen auf allen Hierarchieebenen und in allen Funktionsbereichen vertreten sind. Gezielte Mitarbeitergespräche, flexible Arbeitszeitmodelle, unser Frauennetzwerk, das Mentoring-Programm und Einrichtungen wie das Ansbacher Modell sorgen für Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern. Schon jetzt konnten wir den Frauenanteil bei den Trainees, gewerblichen Auszubildenden und den Förderkreismitgliedern deutlich erhöhen. Und vielleicht haben wir in absehbarer Zukunft auch einen weiblichen Geschäftsführer. Wir arbeiten daran.

Mehr Informationen auf unserer Web Site unter:

http://www.bosch-career.de/content/language1/html/2499.asp